Le monteur vidéo assemble différents éléments audiovisuels pour créer des contenus cohérents et attrayants. Dans le contexte du jeu vidéo, ce professionnel travaille essentiellement sur des bandes-annonces, tutoriels, vidéos promotionnelles et contenus pour réseaux sociaux.

Ce métier représente un choix professionnel cohérent pour les passionnés d’audiovisuel et de jeux vidéo. Effectivement, le monteur vidéo est l’une des personnes qui contribue directement au succès commercial des jeux en créant les contenus qui vont susciter l’intérêt des joueurs. La satisfaction réelle provient toutefois du fait d’être celui qui conçoit la bande annonce, le trailer saisissant d’un jeu tant attendu. Pour les personnes créatives qui aiment raconter des histoires à travers l’image et le son, ce métier offre un débouché gratifiant où passion et technicité se conjuguent harmonieusement.

C’est quoi le montage vidéo ?

Le montage vidéo assemble différentes séquences filmées pour créer un contenu cohérent et visuellement attrayant. Dans le jeu vidéo, cette discipline implique différentes expertises comme le séquençage et l’ajout d’effets (utilisant Adobe Premiere Pro), les animations et les effets spéciaux (avec After Effects) et le montage sur Final Cut Pro.

Le monteur vidéo spécialisé jeu vidéo créé les bandes-annonces, trailers et tous types de contenus visuels promotionnels pour différentes plateformes de diffusion. Cela implique des missions au quotidien : analyse des rushes et sélection des séquences pertinentes (à travers des captures de gameplay, des séquences cinématiques ou d’interviews de développeurs) à inclure dans la présentation. Puis, il effectue le montage technique qui inclut la synchronisation des éléments avec les pistes audio (musiques, effets sonores, voix off). Vient ensuite le montage rythmique des séquences brut, pour capturer l’essence du gameplay en une présentation concise de quelques minutes seulement. Il peut également être amené à créer des habillages graphiques cohérents avec l’univers du jeu, intégrer des animations logo et appliquer des corrections colorimétriques pour respecter la charte visuelle du titre. Lors du lancement, le monteur vidéo est appelé à produire de multiples déclinaisons de l’annonce pour différentes plateformes de diffusion.

La maîtrise technique des logiciels de montage constitue le socle fondamental des compétences requises. Un monteur vidéo doit démontrer une expertise approfondie des suites Adobe (Premiere Pro, After Effects) ou Final Cut Pro, et connaître les techniques avancées telles que le compositing et le motion tracking. En outre, il lui faut une bonne culture cinématographique pour comprendre les principes narratifs et les codes visuels pour rendre ses montages efficaces. Dans ce métier, il s’avère également que la compréhension des formats de compression vidéo et des spécificités techniques des différentes plateformes de diffusion (YouTube, Twitch, réseaux sociaux) soit exigée.

Un monteur vidéo doit être créatif, avoir le sens du rythme, la patience et la minutie. Il lui faut aussi une excellente capacité d’écoute, pour comprendre et interpréter fidèlement les demandes des directeurs artistiques et des responsables marketing. Enfin, on distingue les bons monteurs vidéo par leur culture visuelle étendue qui vont en général bien au-delà de l’univers du jeu vidéo.

Les soft skills recherchés par les recruteurs

Au-delà des compétences techniques, les employeurs valorisent certaines qualités humaines clés, qu’ils jugent utiles pour exceller dans ce rôle. En premier lieu, il y a l’adaptabilité face aux retours et aux changements de direction créative. Le supérieur peut en effet imposer des tendances différentes entre deux projets successifs. On valorise aussi la gestion du stress qui se révèle indispensable lors des périodes de lancement où les délais sont généralement très serrés. L’autonomie représente également une qualité très appréciée, car le monteur doit souvent gérer ses priorités et son organisation sans supervision constante.

Pour se professionnaliser, les aspirants monteurs vidéo dans l’industrie du jeu vidéo peuvent emprunter la voie académique. Celle-ci consiste à suivre une formation supérieure en audiovisuel, cinéma ou communication visuelle, puis à se spécialiser dans le secteur du jeu vidéo. La voie autodidacte, bien que plus ardue, est également une possibilité. Cela consiste à développer un portfolio remarquable avec des projets personnels qui démontrent des compétences techniques et créatives en montage. Une troisième approche consiste à entrer dans l’industrie par un poste connexe (assistant de production, testeur, community manager) puis à évoluer vers le montage vidéo en montrant son intérêt et ses aptitudes.

Un parcours de formation Bac+3 en audiovisuel constitue la voie privilégiée pour accéder à ce métier. Les cursus de type Bachelor en audiovisuel, en montage ou en motion design offrent une base adéquate, grâce à des modules sur les techniques de montage, l’esthétique cinématographique, la captation vidéo, le sound design et le motion graphics. Les formations les plus pertinentes intègrent également une sensibilisation aux spécificités du secteur du jeu vidéo, avec des projets orientés vers la création de bandes-annonces ou de contenus promotionnels pour des jeux.

Pour déterminer si le métier de monteur vidéo vous correspond, interrogez-vous sur votre relation à l’image et au son. Êtes-vous naturellement attentif aux détails visuels et aux enchaînements dans les films ou les vidéos que vous regardez ? Appréciez-vous passer plusieurs heures à perfectionner un projet créatif ? Votre patience est-elle suffisante pour travailler sur des séquences répétitives tout en maintenant une qualité constante ? Êtes-vous capable de recevoir des critiques constructives et de modifier votre travail en conséquence ? Avez-vous une sensibilité au rythme narratif et une intuition pour ce qui captera l’attention du spectateur ? Si vous répondez positivement à la majorité de ces questions, ce métier pourrait vous convenir.

En début de carrière, un monteur vidéo gagne environ 1 800 € bruts par mois. Avec l’expérience et une bonne réputation, ce salaire peut atteindre 3 000 €. Généralement, les salaires varient selon la taille et la notoriété de l’entreprise : les grands studios paient généralement mieux. Le statut (salarié ou intermittent) influence aussi la rémunération. Les intermittents sont payés à la journée approximativement etre 250 et 270 €, ce qui correspond à un potentiel de revenu plus élevé, en contrepartie d’une stabilité d’emploi.

Pour trouver un premier emploi comme monteur vidéo, il faut une bonne stratégie. La première étape est de créer un portfolio en ligne qui montre vos meilleures réalisations, vos compétences techniques et votre créativité. C’est votre carte de visite !

Ensuite, il est important de développer votre réseau professionnel. Participez à des événements du secteur, utilisez LinkedIn et faites des stages. Vous pouvez aussi chercher des offres sur des plateformes spécialisées comme AFJV, Gaming Job ou Seek-Team. N’hésitez pas non plus à envoyer des candidatures spontanées aux entreprises qui vous intéressent, c’est une approche qui peut porter ses fruits.

Dans le monde du jeu vidéo, plusieurs types d’entreprises embauchent régulièrement des monteurs vidéo. Les grands studios de développement comme Ubisoft, Electronic Arts ou Activision ont des équipes marketing qui ont besoin de monteurs pour leurs vidéos internes. Les agences de communication spécialisées dans le gaming, comme Vaaden ou 1min30, recherchent des personnes qui connaissent bien les codes visuels de ce secteur.

Les médias en ligne comme Gamology ou JeuxVideo.com ont toujours besoin de monteurs pour créer des contenus vidéo attractifs sur l’actualité des jeux. Les organisateurs d’événements e-sport, comme Z-Agency, font appel à ces professionnels pour filmer leurs compétitions et en faire des résumés dynamiques. Enfin, des sociétés de production comme 87secondes demandent des monteurs vidéo pour réaliser des documentaires ou des vidéos promotionnelles liées à l’industrie du jeu.

Le monteur vidéo travaille dans un environnement avec du matériel technique performant, comme des stations de montage puissantes et un espace de travail où le son est bien contrôlé. Les horaires habituels sont entre 35 et 39 heures par semaine, mais ils peuvent beaucoup changer lors des périodes de lancement de jeux ou d’événements importants. Pendant ces phases intenses, appelées « rushes », les journées peuvent être très longues, parfois avec des nuits blanches, pour respecter les délais.

Le monteur vidéo travaille généralement sous la supervision d’un directeur artistique ou d’un responsable marketing qui valide ses choix créatifs. Dans les grandes entreprises, il peut aussi collaborer avec un chef monteur qui coordonne l’équipe audiovisuelle. Son quotidien alterne entre le travail seul (pour le montage technique) et la collaboration (pour les réunions et les validations).

Le métier de monteur vidéo peut très bien s’exécuter en indépendant. Cela nécessite cependant un minimum d’investissement matériel et d’une excellente capacité d’organisation. En réalité, cette voie est réservée aux monteurs ayant déjà fait leur preuve au sein d’une structure en tant que salariés. La raison est que le freelance exige un carnet d’adresse bien rempli pour s’assurer d’une mission ininterrompue, chose qui se construit en entreprise.

Travailler comme monteur vidéo à l’étranger demande une bonne préparation. Il est important de maîtriser l’anglais, car c’est la langue principale dans l’industrie mondiale du jeu vidéo. Connaître une autre langue est un plus, selon le pays où vous voulez travailler. Votre portfolio doit être adapté aux attentes du pays, car certains préfèrent des montages plus rapides ou plus axés sur l’histoire.

Après quelques années d’expérience, un monteur vidéo peut évoluer de plusieurs façons. Il peut devenir chef monteur, ce qui signifie qu’il supervise une équipe et coordonne les projets vidéo. Une autre option est de se spécialiser dans des domaines précis comme le motion design (animation graphique), les effets spéciaux ou le sound design (création sonore) appliqué au montage.

Certains monteurs vidéo choisissent de devenir réalisateurs, et prennent en charge l’ensemble du processus de création vidéo. D’autres évoluent vers des rôles de direction ou créent leur propre entreprise.

Ce métier offre de nombreux avantages. Premièrement, il y a la créativité qui permet d’exprimer pleinement sa sensibilité artistique. C’est aussi un avantage de pouvoir découvrir les nouveautés du jeu vidéo avant tout le monde. De plus, l’employabilité est forte, car les monteurs vidéo sont recherchés dans de nombreux secteurs, pas seulement le jeu vidéo, ce qui offre une certaine sécurité.

Cependant, il y a aussi des inconvénients. Les périodes de forte activité, notamment lors des lancements de jeux, peuvent entraîner des horaires très longs et un impact sur la vie personnelle. La pression des délais est importante et peut générer du stress, surtout avec les nombreuses modifications demandées.

Le métier de monteur vidéo dans le jeu vidéo, bien qu’accessible sans diplôme précis, nécessite une formation solide en audiovisuel, et une certaine affinité avec l’univers du jeu vidéo. Il exige aussi la maîtrise des logiciels de montage, surtout la suite Adobe et Final Cut pro. Le chemin d’accès au poste passe d’ailleurs par la construction d’un bon réseau professionnel et le développement d’un style visuel unique.