Bug bounty hunter

Le travail d’un bug bounty hunter a deux axes principaux. D’abord, identifier les failles de sécurité dans les logiciels, les applications ou les systèmes. Ensuite, signaler ces failles de manière responsable. Quand un hacker trouve une faille, il en informe l’entreprise concernée par email. Cette découverte est alors examinée par un responsable du programme de bug bounty, qui décide de la prime à verser, si la faille est bien réelle et qu’elle correspond au programme. Ce processus permet de s’assurer que les failles sont corrigées rapidement et efficacement.

Une fois la décision prise, le responsable du programme envoie le paiement et les instructions nécessaires. Les chasseurs de primes qui réussissent doivent suivre des règles strictes quand ils signalent des failles. Ils doivent respecter la confidentialité des données, utiliser un seul ordinateur à la fois et ne pas divulguer d’informations sensibles sans autorisation.

Les programmes de bug bounty invitent les experts en sécurité à examiner légalement différents systèmes. S’ils trouvent une faille qui correspond au programme, ils envoient un rapport par les canaux appropriés. Une fois que la menace et son impact sont vérifiés par l’entreprise, les chercheurs reçoivent leur paiement. Chaque programme précise les éléments à examiner, les instructions de connexion et les zones interdites. Les entreprises indiquent aussi le montant des récompenses, parfois en nature, comme une reconnaissance publique.

Les PME préfèrent confier ces programmes à des plateformes spécialisées pour des raisons de coût. Les grandes entreprises, quant à elles, mettent en place des programmes en continu, où les chercheurs sont payés à chaque faille trouvée, ou pendant des périodes limitées, avec un temps donné pour les recherches. Ces programmes permettent de sécuriser les systèmes et d’encourager les experts à trouver les failles les plus importantes.

Les bug bounty hunters connaissent très bien les principes de la cybersécurité. Ils doivent aussi maîtriser de nombreux domaines comme les réseaux, le code, le cloud, et comprendre comment ces technologies fonctionnent ensemble. De plus, ils doivent être très bons en communication, car l’objectif est de permettre à l’entreprise de comprendre le risque et de le corriger. Savoir expliquer clairement les failles et leurs conséquences est essentiel pour la collaboration entre les chasseurs de primes et les entreprises.

Un bon bug bounty hunter a un esprit de hacker, c’est-à-dire qu’il est curieux de savoir comment les choses fonctionnent. Il doit donc chercher à comprendre pourquoi un bug existe et comment l’utiliser. Il faut donc apprendre sans cesse, développer des méthodes de recherche. Il faut aussi être patient, car la chasse aux bugs peut être longue et difficile. Il faut être prêt à passer des heures sur un logiciel ou une application sans forcément trouver de faille.

Les bug bounty hunters doivent savoir documenter leurs découvertes, en prenant des captures d’écran, en enregistrant des vidéos, et en notant tout ce qu’ils font. S’entraîner avec des défis de code permet d’améliorer ses connaissances et sa capacité à trouver les failles des applications. Cette approche méthodique, combinée à une curiosité inépuisable, est la clé du succès dans ce domaine.

Les soft skills recherchées par les entreprises

Les entreprises recherchent des chasseurs de bugs qui ont un état d’esprit de « hacker » et une curiosité sans limite pour le fonctionnement du matériel et des logiciels. Ces qualités sont indispensables pour comprendre les failles et les exploiter efficacement.

Un niveau Bac +2 est le minimum requis pour devenir bug bounty hunter. Les formations spécialisées en cybersécurité permettent d’acquérir une solide expérience et une méthode efficace.

Quelle école ?

La Guardia Cybersecurity School propose un bachelor développeur informatique option cybersécurité et un MSc expert cybersécurité . Ces formations permettent d’acquérir les compétences et l’expertise nécessaires pour réussir dans ce domaine. Elles offrent une approche pratique et une compréhension approfondie des enjeux de la cybersécurité.

Il ne faut pas se faire d’illusions. Être bug bounty hunter ne permet pas de devenir riche rapidement. La majorité des hackers gagnent moins de 20 000 dollars par an. Cependant, une petite minorité a réussi à gagner plus d’un million de dollars. Cosmin Lordache, un hacker éthique roumain, a même gagné plus de 2 millions de dollars grâce à la plateforme HackerOne. Ces chiffres, bien que très différents, montrent le potentiel de gain dans ce métier, tout en rappelant qu’il est réservé à une élite.

Source salaires : enquête interne auprès des professionnels + étude cabinet Michael Page + étude cabinet Hays.

Avant de se lancer, il est essentiel de bien réfléchir. Il faut commencer par vérifier si vous avez un niveau suffisant en mathématiques, car c’est une compétence indispensable pour ce métier. Ensuite, il est important de se renseigner sur les écoles qui forment au métier de bug bounty hunter et de comparer les programmes proposés, en regardant qui sont les intervenants et les professeurs. Il faut aussi vérifier si des stages sont prévus, car l’expérience pratique est un vrai plus. Enfin, il faut définir son projet professionnel, s’assurer qu’il y a des débouchés et se projeter sur la facilité avec laquelle il sera possible de trouver un emploi.

Le métier de bug bounty hunter est à la fois passionnant et exigeant. Trouver une faille critique qui a un impact important sur la sécurité d’un système est une grande source de motivation pour ces professionnels. Mais il faut aussi être conscient des difficultés. Passer des heures sur un logiciel à chercher une faille peut être frustrant. Cependant, si cela ne vous décourage pas, lancez-vous ! Les opportunités sont nombreuses, car de plus en plus d’entreprises mettent en place des programmes de bug bounty.